Nouveauté

Big Saas, l’optimisation de la rémunération du chef d’entreprise

Une journée pour maîtriser les simulateurs Big dédiés à l’optimisation du statut et de la rémunération du dirigeant. Sa rémunération, avec les coûts qu’elle engendre pour l’entreprise et les droits qui y sont attachés, est au cœur des préoccupations du chef d’entreprise. Comprendre cette dimension nécessite d’appréhender l’impact fiscal, social et budgétaire pour le dirigeant mais aussi pour son entreprise.

Date

Le 17 novembre 2022 :
9h00 – 17h30

Lieu

En distanciel
En ligne

Heures réglementaires

CGPI : 
IAS/DDA : 7 heures

Notaires :
7 heures

Experts-comptables : 
7 heures 

375 € HT


375 € HT ?


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Contenu pédagogique

Statut social du dirigeant

  • Salarié ou TNS : comment définir le statut social du chef d’entreprise ?
  • A quelles cotisations est-il soumis ? De quelle protection familiale immédiate bénéficie-t-il ? Quels sont ses droits en matière de retraite et de prévoyance ? Les moyens d’améliorer cette protection ? Quel coût pour l’entreprise ?

Statut fiscal du dirigeant

  • Quel statut pour quelle fiscalité ? Comment choisir entre l’IR et l’IS ?
  • Arbitrage salaire / distribution de dividendes : quels risques pour le dirigeant ?

OptiStatut : le changement de statut

  • Quels sont les paramètres à prendre en compte dans la dimension personnelle du chef d’entreprise et au niveau de sa société pour une analyse pertinente ?
  • Comment réaliser un constat simple de la situation en termes de revenu disponible et de niveau de protection sociale pour le chef d’entreprise ?
  • Comment la rémunération du dirigeant influence-t-elle le compte d’exploitation de l’entreprise ?
  • Quels sont les impacts d’un changement de statut pour l’entreprise et son dirigeant ?
  • Quelles solutions mettre en place selon les objectifs poursuivis ?
  • OptiStatut Entreprise individuelle : quels sont les effets du passage en société d’un entrepreneur individuel ?

OptiRému : l’arbitrage salaire/ dividende

  • Quels sont les impacts de cet arbitrage du point de vue du dirigeant et du point de vue de l’entreprise ?
  • Comment optimiser le revenu disponible du dirigeant ? Quel impact sur ses droits à la retraite ? Comment les maintenir ?

Documents clients

  • Quelles éditions remettre ? Comment les personnaliser ?
  • Quels points d’attention souligner au niveau du bulletin de salaire ?

Pédagogie et modalités d’évaluations

Exposé et cas pratique

Plan de formation

Télécharger le plan de formation (pdf)
Objectifs
  • Mesurer les problématiques sociales et fiscales du chef d’entreprise.
  • Identifier les leviers d’optimisation de la rémunération et leurs conséquences.
  • Optimiser l’utilisation de Big sur ces dimensions.
Conditions d'accès

Conditions d’accès

  • Professionnels du patrimoine :
    • CGPI
    • Experts-comptables
    • Banquiers conseillers privés
    • Assureurs

Prérequis

  • Avoir le logiciel Big
  • Avoir une pratique du conseil patrimonial
Formation bénéfices

98% de clients satisfaits

Formation bénéfices

Des formateurs actifs dans leur métier

Formation bénéfices

Une richesse interprofessionelle

Formation bénéfices

Des études de cas pratiques approfondies

Vous avez une question ?

Je suis à votre disposition pour vous accompagner dans votre choix de formation.
Alexandre Boitard

Alexandre Boitard
Chargé de formation intra-entreprises Marché des Grands comptes
04 73 15 14 58
formation@fidroit.fr